significa reconocer el valor que nos aportan las personas TRABAJADORAS DEL HOGAR y garantizar sus derechos laborales
podemos disponer de más tiempo para trabajar, generar ingresos, salir de casa, pasar tiempo con nuestros seres queridos, descansar, y dedicarnos a otros intereses.
Todas las personas merecemos respeto y cuidado; sobre todo, cuando se trata de cuidar lo más valioso que tienes: tu hogar y tus seres queridos.
La mayoría de personas trabajadoras del hogar labora en condiciones que no son justas para nadie. Sólo el 6% cuenta con contrato de trabajo, lo que las expone a la informalidad y precariedad laboral, y las excluye de la protección social. Además, sufren diversos tipos de discriminación: reciben salarios inferiores al promedio y están expuestas a situaciones de violencia y maltrato.
¿Cuentas con alguien que te alivie la carga de las tareas domésticas?
¿Cuentas con alguien que atienda tus emergencias domésticas mientras tú te dedicas a otras labores?
¿Hay alguna persona que te ayude con el cuidado de tus seres queridos?
¿Puedes salir a trabajar sin preocuparte de dejar todo perfecto en casa?
Si una trabajadora del hogar realiza estas labores en tu casa, entonces eres una PERSONA EMPLEADORA y el cambio debe empezar por ti.
Si una trabajadora del hogar realiza estas labores en tu casa, entonces eres una PERSONA EMPLEADORA y el cambio debe empezar por ti.
Contenidos del contrato de trabajo
Registro del contrato de trabajo
Salario y gratificaciones
Descansos y vacaciones
Derecho a la salud
Derecho a la jubilación
Los derechos correspondientes a las trabajadoras del hogar, así como las obligaciones de las personas empleadoras, son definidos por la Ley de las trabajadoras y trabajadores del hogar (Ley N.º 31047) y su Reglamento, aprobado por D.S. N.º 009-2021-TR.
Reflexiona sobre tu relación con la persona que trabaja en tu hogar y las condiciones de trabajo que ofreces.
Lee la Guía práctica para personas EMPLEADORAS y conoce cómo ejercer tus obligaciones.
Conversa con personas cercanas sobre la importancia de las trabajadoras del hogar para las familias y las trayectorias personales.
Comparte el material de campaña por WhatsApp o en tus redes sociales.
ABRIENDO PUERTAS
Proyecto de la Oficina de la OIT para los Países Andinos
FENTTRAHOP
Federación Nacional de Trabajadoras y Trabajadores del Hogar del Perú
SUNAFIL
Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral
Central telefónica: (01) 390 2800
Opción 1: consultas laborales
Opción 2: consulta de trámite